Normen Archive : Compliance & Recht

Traducción automática del original alemán. La terminología jurídica puede requerir aclaraciones; consulte el texto alemán. Deutsch

Evaluación ética del cumplimiento

Desde abogados horakPublicado el 14 de octubre de 2022Contribución publicada en § 19 GwG, § 20 GwG, § 21 GwG, § 87 BetrVG, Generalidades, Adecuación de la CMS, Incentivos, Cumplimiento de la normativa laboral, Autoridad supervisora, Junta de Supervisión, Derecho bancario, Comité de empresa, CMS, Departamento de Cumplimiento, Incentivos para el cumplimiento, Auditoría del cumplimiento, Oficial de Cumplimiento, Frenos de cumplimiento, Manual de cumplimiento, Recomendaciones sobre el cumplimiento, Gestión del cumplimiento, Sistema de Gestión del Cumplimiento, Sistema de notificación del cumplimiento, Oficial de Cumplimiento, Organización de cumplimiento, Programa de cumplimiento, Verificación del cumplimiento, Riesgos relacionados con el cumplimiento, Sanciones relativas al cumplimiento, Estrategia de cumplimiento, Estructura de cumplimiento, Objetivos de cumplimiento, Principios de cumplimiento, Sistemas de gestión del cumplimiento normativo, Sistema de Gestión del Cumplimiento, Medidas de cumplimiento, Oficial de Cumplimiento, Proceso de cumplimiento, Normas de cumplimiento, Violación del cumplimiento, Progresos en materia de cumplimiento, Ley de protección de datos, Dimensión funcional, Ley de blanqueo de dinero, Director Gerente, Gestión, Derecho de sociedades, Derecho de responsabilidad, Reducción de la responsabilidad, IDW PS 980 Standard, Régimen de la insolvencia, Investigaciones internas, Cumplimiento de la TI, Diseño de la CMS, Dimensión material, Raids de Mock Dawn, Moralidad, Moral, Normas, Cumplimiento de emergencia, Dimensión personal, Filosofía, Legislación sobre responsabilidad de los productos, Evaluación de riesgos, Evaluación de riesgos, Indemnización, Búsqueda de viviendas simulada, Estándar único, Análisis de la situación, Derecho penal, Cumplimiento estructurado, Dimensión territorial, Registro de transparencia, Sin categorizar, Ley de sanciones a las asociaciones, Ley de sanciones a las asociaciones, Derecho de adquisiciones, Ley de seguros, Cultura de confianza, Junta Ejecutiva, Valores, Valores, Personas económicamente elegiblesEtiquetado con Análisis, Trabajo, Evaluación, Elegibilidad, Balance, Cumplimiento, Academia de cumplimiento normativo, Especialista en cumplimiento, Cuestiones relativas al cumplimiento, Sistema de Gestión del Cumplimiento, Principiantes, Capacidad ética, Espíritu, Derecho, Jurídico, Medidas adoptadas, Jurídico, Nivel, Medidas, Moralidad, moral, Normas, Publicidad, Filosófico, práctica, Abogado (Alemania), Llamada, Capacitación, Seminario, Sensibilidad, Situación, Espíritu, Ensayos con animales, importante para la supervivencia, inmoral, Empresa, apoyo, mejorar, Valores, Cañón de valorSin comentarios

Ein Unternehmen sollte sich darüber im Klaren sein, welche Werte es lebt und welche Maßnahmen erforderlich sind, um den Wertekanon des Unternehmens zu verbessern. Ob ein bestimmtes Handeln seine Berechtigung hat ist nicht die einzige Frage, die sich ein Unternehmen stellen sollte bei der Bestandsaufnahme seiner Werte. Ein bedeutender Punkt der philosophischen Arbeit ist eine […]

Función de la filosofía en la gestión del cumplimiento

Desde abogados horakPublicado el 5 de octubre de 2022Contribución publicada en § 19 GwG, Generalidades, Adecuación de la CMS, Autoridad supervisora, Junta de Supervisión, CMS, Cumplimiento, Departamento de Cumplimiento, Incentivos para el cumplimiento, Auditoría del cumplimiento, Oficial de Cumplimiento, Frenos de cumplimiento, Manual de cumplimiento, Recomendaciones sobre el cumplimiento, Gestión del cumplimiento, Sistema de Gestión del Cumplimiento, Sistema de notificación del cumplimiento, Oficial de Cumplimiento, Organización de cumplimiento, Programa de cumplimiento, Verificación del cumplimiento, Riesgos relacionados con el cumplimiento, Sanciones relativas al cumplimiento, Estrategia de cumplimiento, Estructura de cumplimiento, Objetivos de cumplimiento, Principios de cumplimiento, Sistemas de gestión del cumplimiento normativo, Sistema de Gestión del Cumplimiento, Oficial de Cumplimiento, Proceso de cumplimiento, Normas de cumplimiento, Violación del cumplimiento, Progresos en materia de cumplimiento, Ley de blanqueo de dinero, Derecho de sociedades, GwG, Derecho de responsabilidad, Reducción de la responsabilidad, IDW PS 980 Standard, Cumplimiento de la TI, Derecho de la competencia, Diseño de la CMS, Dimensión material, Raids de Mock Dawn, Moralidad, Moral, Cumplimiento de emergencia, Dimensión personal, Filosofía, Legislación sobre responsabilidad de los productos, Evaluación de riesgos, Evaluación de riesgos, Indemnización, Estándar único, Cumplimiento estructurado, Dimensión territorial, Legislación ambiental, Sin categorizar, Ley de sanciones a las asociaciones, Ley de sanciones a las asociaciones, Derecho de adquisiciones, Ley de seguros, Cultura de confianza, Junta Ejecutiva, Valores, Valores, Personas económicamente elegiblesEtiquetado con Academia de cumplimiento normativo, Excitación, Instrucciones, Tarea, Base, Servicios prestados, Por, Contribución, Asesoramiento, oferta, Plano, Cumplimiento, Academia de cumplimiento normativo, Especialista en cumplimiento, Cuestiones relativas al cumplimiento, Sistemas de gestión del cumplimiento normativo, Gestión del cumplimiento, Derecho, Leyes, Órganos legislativos, Convenciones básicas, Vida, Moralidad, Moral, Normas, Abogado (Alemania), Jurisprudencia, Derecho, Reflexión, Función, Incumplimiento, Plantilla, Capacitación, será, Valores, Cañón de valor, Valores, ValoraciónSin comentarios

Moral, Werte, Sittlichkeit – die Philosophie liefert die Blaupause für Gesetze. Dafür ist eine ethische Reflexion erforderlich. Obwohl das Compliance-Management hauptsächlich eine juristische Aufgabe darstellt, spielt auch die Philosophie eine bedeutende Rolle. Das heißt die philosophische Seite des Compliance-Managements zeigt sich nicht nur in den Rechtswissenschaften selbst, sondern auch in der Gesetzgebung. Wir beraten und […]

Valores en cumplimiento

Desde abogados horakPublicado el 30 de septiembre de 2022Contribución publicada en § 19 GwG, § 20 GwG, § 21 GwG, § 87 BetrVG, Generalidades, Cumplimiento de la normativa laboral, Autoridad supervisora, Junta de Supervisión, Derecho bancario, Comité de empresa, Cumplimiento, Departamento de Cumplimiento, Incentivos para el cumplimiento, Auditoría del cumplimiento, Oficial de Cumplimiento, Frenos de cumplimiento, Manual de cumplimiento, Oficial de Cumplimiento, Organización de cumplimiento, Programa de cumplimiento, Verificación del cumplimiento, Riesgos relacionados con el cumplimiento, Sanciones relativas al cumplimiento, Estrategia de cumplimiento, Estructura de cumplimiento, Objetivos de cumplimiento, Sistema de Gestión del Cumplimiento, Oficial de Cumplimiento, Proceso de cumplimiento, Normas de cumplimiento, Violación del cumplimiento, Progresos en materia de cumplimiento, Ley de protección de datos, Riesgos de cumplimiento financiero, Dimensión funcional, Director Gerente, Gestión, Derecho de sociedades, GwG, Derecho de responsabilidad, Reducción de la responsabilidad, IDW PS 980 Standard, Investigaciones internas, Cumplimiento de la TI, Derecho de la competencia, Diseño de la CMS, Dimensión material, Raids de Mock Dawn, Normas, Dimensión personal, Legislación sobre responsabilidad de los productos, Evaluación de riesgos, Evaluación de riesgos, Búsqueda de viviendas simulada, Análisis de la situación, Derecho penal, Cumplimiento estructurado, Dimensión territorial, Registro de transparencia, Legislación ambiental, Sin categorizar, Ley de sanciones a las asociaciones, Ley de sanciones a las asociaciones, Derecho de adquisiciones, Cultura de confianza, Junta Ejecutiva, Valores, Personas económicamente elegiblesEtiquetado con Caracter, Código, Cumplimiento, Academia de cumplimiento normativo, Especialista en cumplimiento, Conducta, Cumplimiento, Principiantes, Ética, Negocios, Relaciones comerciales, Valores básicos, Integre, Moralidad, Normas, Empresa, Declaración sobre la misión institucional, Valores de las empresasSin comentarios

Der innere Werte-Kompass eines Menschn ist nicht ersetzbar durch Regeln. Das macht Werte im Compliance erforderlich. Ein Werte-Kompass ermöglicht Menschen zwischen richtig und falsch zu unterscheiden. Unternehmen können ihren Charakter stärken indem sie Grundwerte klar definierten und im täglichen Geschäft umsetzen. Rechtsanwalt Dipl.-Ing. Michael Horak, LL.M. Unternehmen sollten Compliance nicht nur als die Einhaltung von […]

Crear sinergias a través de una cultura de confianza

Desde abogados horakPublicado el 22 de septiembre de 2022Contribución publicada en § 19 GwG, § 20 GwG, § 21 GwG, Generalidades, Adecuación de la CMS, Incentivos, Cumplimiento de la normativa laboral, Autoridad supervisora, Junta de Supervisión, Derecho bancario, Comité de empresa, CMS, Cumplimiento, Departamento de Cumplimiento, Incentivos para el cumplimiento, Auditoría del cumplimiento, Oficial de Cumplimiento, Frenos de cumplimiento, Manual de cumplimiento, Recomendaciones sobre el cumplimiento, Gestión del cumplimiento, Sistema de Gestión del Cumplimiento, Sistema de notificación del cumplimiento, Oficial de Cumplimiento, Programa de cumplimiento, Verificación del cumplimiento, Riesgos relacionados con el cumplimiento, Sanciones relativas al cumplimiento, Estrategia de cumplimiento, Estructura de cumplimiento, Objetivos de cumplimiento, Principios de cumplimiento, Sistemas de gestión del cumplimiento normativo, Sistema de Gestión del Cumplimiento, Medidas de cumplimiento, Oficial de Cumplimiento, Proceso de cumplimiento, Normas de cumplimiento, Violación del cumplimiento, Riesgos de cumplimiento financiero, Dimensión funcional, Ley de blanqueo de dinero, Director Gerente, Gestión, Derecho de sociedades, Derecho de responsabilidad, Reducción de la responsabilidad, IDW PS 980 Standard, Régimen de la insolvencia, Investigaciones internas, Cumplimiento de la TI, Derecho de la competencia, Diseño de la CMS, Dimensión material, Raids de Mock Dawn, Moralidad, Normas, Cumplimiento de emergencia, Dimensión personal, Legislación sobre responsabilidad de los productos, Evaluación de riesgos, Evaluación de riesgos, Indemnización, Búsqueda de viviendas simulada, Estándar único, Análisis de la situación, Derecho penal, Cumplimiento estructurado, Dimensión territorial, Registro de transparencia, Legislación ambiental, Sin categorizar, Ley de sanciones a las asociaciones, Ley de sanciones a las asociaciones, Derecho de adquisiciones, Ley de seguros, Cultura de confianza, Junta Ejecutiva, Valores, Personas económicamente elegiblesEtiquetado con Votaciones, Caducidad, Completa, Finalidad, Activo, Actividades, Otros, Necesidades, Comisión, Ajuste, Enfoques, Grupo de Trabajo, ejercicio, Impacto, maestría, Ambas cosas, Asesoramiento, Sector, Sectores, Experiencia laboral, Seguro de responsabilidad profesional, Actividades comerciales, BWL, Jefe, Oficial Jefe de Cumplimiento, CIO, Cumplimiento, Análisis del cumplimiento, Comienzos del cumplimiento, Requisitos de cumplimiento, Oficial de Cumplimiento, Consultoría sobre el cumplimiento, Desarrollo del cumplimiento, Cuestiones relativas al cumplimiento, Gobernanza del cumplimiento, Principios de cumplimiento, Sistemas de gestión del cumplimiento normativo, Sistema de Gestión del Cumplimiento, Sistemas de gestión del cumplimiento, Gestión del cumplimiento, Gestor de cumplimiento, Gestores del cumplimiento, Oficial de Cumplimiento, Oficiales encargados del cumplimiento, Profesionales del cumplimiento, Medidas de cumplimiento, Sistemas informáticos, Seguros de D & O, Seguros de directores y funcionarios, El Tribunal de Justicia, Propiedades, Experiencia, Experiencias, añadir, Resultados, Departamentos técnicos, Abogados especializados, Ámbitos temáticos, Trabajadores calificados, Capacidad, Competencias, Operaciones comerciales, Gestión, Leyes, Leyes, Buscar, ganar, Estructura de gobernanza, Estructura de gobernanza, transfronterizos, Base, Responsabilidad, Riesgo de responsabilidad, Händering, Alta eficiencia, altamente cualificados, Ciencias informáticas, Información, Flujo de información, Tecnología de la información, Ciencias de la información, Interno, dentro de, en particular:, integridad, Interno, IT, Cumplimiento de la TI, Mercante, Conocimiento, Combinación, Observaciones, Competencias, Controles, Costos, Intensidad de los costos, Juntas, Seguro de responsabilidad civil del administrador, Falta de, falta, más, Michael, reducir, Demanda, Normas, basado en normas, basado en normas, Uso, Oficial, Instituciones, Principios, Orgullo, Problemas, Procesos, Personas cualificadas, Marco, Reacciones, jurídico, Abogado (Alemania), Abogados, Cumplimiento jurídico, Comprensión jurídica, ciencias jurídicas, reducir, Densidad de control, de reglamentación, Reglamento, correcto, correcto, Cobertura del riesgo, Riesgo, Recoger, todos los aeropuertos, crear, Crea, Flap, Mal, Finalmente, se cierra, Rápido, Interfaz, proteger, Autoresponsabilidad, Septiembre, Seguridad, Seguro, para garantizar, Normas, Fortalecer, Estrategias, Estratégico, No estructurados, Estudios, Sinergias, Equipos, caro, Pecado mortal, de la, Sinopsis, Monitorizado, más completo, Tratando con, De todos modos., necesariamente, nuestro, Empresa, Empresa, Arquitectura empresarial, Sectores empresariales, Funcionamiento de la empresa, Gestión de las empresas, Empresarios, Emprendimiento, diferentes, apoyo, Insuficiente, Responsables, Responsabilidad, Proporción, Seguro de responsabilidad civil por bienes inmuebles, Falló, Confianza, Seguros, Comprensión, Cultura de confianza, Cultura de confianzaGeneral, familiar, Sucursales, Total, Total, Preparar, preparados, Necesidades, existente, Capacitación, Valores, basado en el valor, basado en el valor, Valores, Principal, otra vez, Derecho civil, Primero, Aumento, juntos, CompetenciaSin comentarios

Man nehme eine Prise wertebasierte Compliance-Anfänge und ein paar normenbasierten Compliance-Grundlagen und schon haben wir hocheffizientes Compliance-Management für ein Unternehmen. Sowohl Werte als auch Normen können nämlich richtig abgestimmt aufeinander das Compliance-Management eines Unternehmens stärken. Unternehmen sollten demzufolge durch das Compliance-Management eine Vertrauenskultur schaffen und Selbstverantwortung festigen. Werte und Normen sollten im Einklang miteinander stehen. […]