Moralité, valeurs, moralité – la philosophie fournit le modèle des lois. Cela nécessite une réflexion éthique. Bien que les Systèmes de gestion de la conformité La philosophie joue également un rôle important. Cela signifie que l'aspect philosophique de la gestion de la conformité est évident non seulement dans la loi elle-même, mais aussi dans la législation.

Nous vous conseillons et vous accompagnons sur toutes les questions de conformité.
Lois et valeurs
Les lois sont basées sur des valeurs. Les condamnations de base sont appliquées dans la rédaction des lois. Ces concepts moraux ne créent pas la loi, mais les législateurs prennent en charge les valeurs des valeurs existantes. La philosophie en particulier fournit une base décisive pour cela.
La philosophie fournit le plan pour les lois.
Rechtsanwalt Dipl.-Ing. Michael Horak, LL.M.
Le canon de valeur comme base de la législation
La philosophie contribue à l'émergence et à la consolidation des valeurs individuelles. La philosophie formule et explique les valeurs et les rend ainsi claires. L'évaluation morale se fait donc par la vie réelle et par le reflet éthique de la vie réelle en philosophie. La législation utilise ce canon de valeurs. De même, la jurisprudence qui en découle tire parti de ce fonds.

Nous vous proposons une formation complémentaire pour devenir un spécialiste de la conformité.
Les lois sont créées à partir de notre moralité.
Rechtsanwalt Dipl.-Ing. Michael Horak, LL.M.
Les lois s'inspirent du reflet philosophique des valeurs. La morale stimule ainsi les instructions qui résultent de violations.
-

L'aspect philosophique de la gestion de la conformité
Protection de l'environnement, droits des marques ou droits des employés – ce sont les domaines particuliers dans lesquels la conformité est concentrée. La conformité signifie des règles d'ancrage au sein d'une entreprise. Ces règles reflètent les normes éthiques d'une entreprise et visent principalement à créer des mécanismes permettant d'identifier et de sanctionner les violations des règles et des lois. Nous vous conseillons et vous soutenons en tout...
-

Évaluation éthique de la conformité
Une entreprise doit être consciente des valeurs qu'elle attache à sa vie et des mesures à prendre pour améliorer la valeur du canon de l'entreprise. La question de savoir si une action particulière est justifiée ou non n'est pas la seule question qu'une entreprise doit se poser lorsqu'elle fait le point sur ses valeurs. Un point important du travail philosophique est un...
-

Les valeurs cachées dans la loi
Pratiquer la conformité dans une entreprise ne signifie pas respecter rigoureusement les paragraphes et les règlements. Même si quelque chose est conforme aux règles, il peut encore être immoral ou immoral. Ce dilemme conduit à l'échec de la conformité si elle est dirigée uniquement vers les règles. Comme on le sait, la gestion pure de la conformité n'a pas le sentiment d'appliquer des valeurs inconnues...
-

Rôle de la philosophie dans la gestion de la conformité
Moralité, valeurs, moralité – la philosophie fournit le modèle des lois. Cela nécessite une réflexion éthique. Bien que la gestion de la conformité soit essentiellement une tâche juridique, la philosophie joue également un rôle important. Cela signifie que l'aspect philosophique de la gestion de la conformité est évident non seulement dans la loi elle-même, mais aussi dans la législation. Nous conseillons et...
-

Valeurs en conformité
La boussole de valeur intérieure d'un être humain n'est pas remplaçable par des règles. Cela rend les valeurs de conformité nécessaires. Une boussole de valeur permet aux gens de distinguer entre le bien et le mal. Les entreprises peuvent renforcer leur caractère en définissant clairement les valeurs de base et en les mettant en œuvre dans leurs activités quotidiennes. Avocat Dipl.-Ing. Michael Horak, LL.M. Les entreprises ne devraient pas seulement se conformer à...
-

Mise au point de normes conformes aux valeurs
La conformité, qui est désorientative et aveugle à la morale, ne peut répondre que de manière limitée aux exigences de l'économie moderne. La culture d'entreprise moderne exige le développement de la conformité fondée sur des normes pour la conformité fondée sur des valeurs. La conformité devrait donc résulter de l'intégrité. L'intégrité est un concept d'éthique et appelle à l'uniformité entre ses propres idéaux et valeurs et...
-

Connaissances et compétences d'un agent de conformité
Compréhension juridique, compréhension entrepreneuriale et sécurité dans le traitement des données – ce sont les caractéristiques les plus importantes d'un agent de conformité. De plus, il existe encore d'autres connaissances et compétences qui font partie des exigences d'un agent de conformité. La pensée stratégique est une capacité qu'aucun agent de conformité ne devrait manquer. Avocat Dipl.-Ing. Michael Horak, LL.M. Nous vous proposons une formation complémentaire...

